Noch bevor ich bei Hilti anfing, war ich bereits begeistert von den Menschen und der Digitalisierung, die ich durch die Kooperation zu meiner Universität in Augsburg kennengelernt hatte. Ich bin als IT-Projektmanager in das Unternehmen eingetreten und verantwortlich für die Anforderungen, die Entwicklung, den Test und die Einführung unserer neuen globalen Software für rund 10.000 Account Manager und Field Engineers. Für mich war es eine große Herausforderung, denn obwohl ich eine einschlägige Promotion hatte, war ich es nicht gewohnt, Projekte zu managen. Aber mit all dem tollen Coaching und der Unterstützung von Kollegen habe ich es geschafft, schnell zu lernen und den Überblick zu behalten.
 
Neben dem Software-Rollout verantwortete ich ein weiteres Projekt zur Strategieentwicklung für unsere Customer Relationship Management (CRM)-Umgebung. Dann bekam ich die Gelegenheit, das Team bei der Umsetzung dieser Strategie zu leiten.
 
Ich bin super glücklich in meiner Rolle als Teamleiter, da ich so die Möglichkeit habe, die globale Geschäftsstrategie von Hilti aktiv zu unterstützen und gleichzeitig mit meinem Team an ihrer persönlichen Entwicklung zu arbeiten.
 
Was ich an der IT bei Hilti am meisten schätze, ist unser Engagement und unser Beitrag zu größeren Geschäftsthemen, da es uns näher an den Endanwender unserer Lösungen bringt. Ich liebe auch die vielfältigen Menschen bei Hilti, die alle sehr klug, freundlich und teamfähig sind.